Российская Федерация предлагает иностранным гражданам из Евразийского экономического союза (ЕАЭС) более комфортные условия жизни и трудоустройства в стране.
Рассказываем, какие преимущества есть у казахов, киргизов, армян и белорусов перед другими мигрантами.
Важно: миграционный учёт для граждан ЕАЭС, или регистрацию, продлевают только после продления миграционной карты. Это две разные процедуры, которые имеют свой индивидуальный пакет документов.
Важный момент: сообщают об увольнении сотрудника по месту работы мигранта, а не по месту заключения договора о трудоустройстве с иностранцем ЕАЭС. Например: работодатель заключил договор с гражданином Казахстана в Смоленске. Уведомление подал в МВД по Смоленску. Потом перевёл сотрудника в филиал в Ленинградской области, затем в Омск. Там договор расторгли. Уведомление об увольнении нужно подать в МВД по Омску.